工資，一般講稅前還是稅後？
這也是常見問題瞭，對於稅前和稅後，真正的差別有多少呢？
我們以在上海月薪稅前1萬塊為例，正常到手收入是8030元，這是大多數情況，也叫標準設置、默認設置，“出廠設置”。稅前稅後在這裡每月大致相差2000塊的樣子。公司因為雇用你，每月在你身上的花費是13880元。
但你知道的，總有杠精，杠精是因為他或她看到瞭少部分不同情況。
比如上表中，某人在比較好的單位，他們是有補充公積金的，按照8%繳納，所以他到手工資自然每月少瞭800塊，到手7230元。看起來比剛剛大多數人的情況到手低瞭，但實際上單位因為雇用你，每月在你身上的花費是14680元，多瞭不少。
第三種情況又來瞭，你入職的是民企，民企一般要想方設法省錢，所以民企跟你談好的月薪稅前1萬，但五險一金基數按照5千去繳納，你看下圖。
按照這種方法繳納，你每月到手能有大概8817元，比一般外企的到手8030元、國企的7230元都要高瞭不少。但實際上，以上三者對應的單位因為雇用你，而每月在你身上的花費分別是11940、13880、14680元。
這叫繞口令：“看起來高，實際上低；看起來低，實際上高”。大傢繞口令繞幾次，記住，這就是中國很多情況的寫照，跟書本裡講的不一樣，因為書本隻講一刀切後的結果。
同樣是月薪1萬，主要就有如上三種不同的稅前稅後數額，除此之外，還有企業年金、補充公積金的不同比例、隻繳五險沒有一金、兩張卡發工資、崗位工資、津貼、文明獎等等，更多的花招。
實際上你記住規律，他們的目的無非就兩個：生存艱難的企業會變著法兒少花錢，沒有生存危機的單位會變著招數多給你發錢。
相對來說外企比較中庸，他們是嚴格根據法律法規來執行。具體區別，實際上這裡也早詳細分解過瞭，《同樣是年薪20萬，國企外企民企，選哪個？》。
那麼，回到本文題目，平時講工資，一般是說稅前還是稅後工資？
主要看你說話的語境，也就是你在什麼地方談工資，說的是哪裡的數字。
一般在體制外，都是指稅前工資。
一，這方便計算；二，其中雖然含有五險一金和稅，但畢竟是企業因你而花的錢，所以說稅前工資會顯得資本傢發的工資高、仁慈；三，市場經濟中任何交易的金額，在沒有特別備註時，一般都是默認含稅價格。
然後，在體制內，一般講的是到手工資。
這就是計劃經濟瞭，計劃經濟跟你在學校裡上學類似，比如每月發到你飯卡的裡的補貼、你獲得的獎學金、父母每月打給你的生活費，等等，都是稅後到手的錢。至於什麼稅、手續費、五險一金的，那是“公傢安排好瞭的”“大傢都一樣的”，所以，你也不會將這部分算成自己的工資。
因此，體制內一般講到手工資。但是，同樣說的月薪1萬，剛剛大傢也看到瞭，體制內到手才7千出頭（7230元），還不如人傢私企民企接近9千（8817元）。所以，體制內人為瞭挽回面子或者不失去面子，他們會強調一下“我們公積金高”，有些會報給你自己的公積金比例，這是事實，也是常見現象，因為公積金一旦買房確實就是立即可以用的現金。
但是，全中國比如有10億職場人士，大概80%在市場經濟下的企業工作，另外大概兩成的人在體制內，按照總人數來說，當然還是說大概率，也就是：在沒有明說稅前稅後工資的公共宣傳、書本、資料以及媒體報道中，工資就是講的稅前工資。
以上是共性知識，但個人需要講工資的情況更多，比如你日常被人問到工資，回傢後親戚詢問你的工資，你說是講稅前還是稅後？
大致可以根據年齡來判斷。畢業不久的人，因為工資低，又好面子，所以一般會虛誇自己的工資，至少首先也是報稅前工資，這樣顯得高。歲數上去瞭，會比較低調，一般都是往低瞭報，首先就是說稅後工資，這樣說你的工資就顯得低瞭，別人才開心。
也可以根據工資水平的高低來判斷。你工資即使按照真實的告訴大傢，多次之後，你會發現你的工資確實比同齡人高瞭很多，然後來問你借錢的親友越來越多，你此後自然就開始往低瞭報工資。
上表你也看到瞭，你本科畢業3年在上海的月薪行情，在【9，15K】，平均算1萬2的樣子，但是你月薪超過瞭2萬，雖然是996或者加班獲得，但這工資也是明顯高於瞭行情，你就低調點更好。
甚至回瞭你老傢，同齡人都普遍月薪5千上下，你要說你2萬？遭人羨慕嫉妒後面有個恨。沒有必要。實在你不想撒謊，你就說下自己五天八小時情況下每月到手的那個數字吧。
場合不同，報工資的方法也不同。比如你去相親，媒婆或者對方父母問你每月工資多少？會有傻逼這麼說不：“我每月工資8817塊，稅後”？很少這樣精確或者補充個什麼“稅前”“稅後”的，這都迂腐啊。
哪次碰到類似場合，還真會有人這麼回答，你就知道瞭，此人剛畢業不久，也就是書生氣比較重，社會味不濃，但並不是說他人不好。隻是為人比較迂腐，也就是老學究，通常不圓滑，認死理。媒婆、相親對象、甚至丈母娘，也不可能讓你提供銀行流水，你還較真瞭。
當然，具體相親，又類似我們求職時的面試，你要表現最好的自己，且相親並沒有嚴格的第三方背景調查或者政審，所以現實的相親中充滿瞭“簡歷造假”，美化自己的情況太多太重。有時你也要什麼山上唱什麼歌，因時而變。
我們有位帥哥群友在重慶，本科剛畢業就運氣好進瞭當地的一傢央企，每月工資有1萬瞭，算高工資。第二年他就參加親友安排的相親，哪知道相親時他不斷被女孩鄙視瞭，連續幾次都是。還來找我訴苦。
原因呢？女孩們一般也都會問男孩工資，這位帥哥自己裝逼，他在央企自己知道的就是稅後到手八九千，他想“一開始低調一點”，就說自己工資大概五六千。你知道這樣報工資的結果不？結果連續幾次相親全部是見光死，不是人不帥，而是聽瞭他五千塊的工資後，女孩都不願意跟他聯系瞭。
有些甚至當面懟他：“你工資怎麼這麼低？“”我閨蜜的男朋友跟你差不多，人傢工資2萬瞭，好的3萬多！”“你是不是中專生？”……
他有幾次也覺得氣不過，反問女孩“你工資多少？”女孩一般不回答，但也有直接回答的：“我是最少的，但也有一萬多，接下來做得好能有2萬。”
我們知道，重慶人說成都人“假打”，其實重慶女孩也是假打，全國各地都一樣。實際上相親的時候可以適當多報點，至少先說個稅前工資，也可以再拔高個20-50%，否則對方可能都不再理會你瞭。也不是現在的年輕人勢利，而是相親就是為瞭過日子去的，誰想找個“窮鬼”結婚呢？
當然，這是相親，還靠譜點，你要是談戀愛，或者還沒開始談、剛認識時候的比如泡妞泡仔，包括富婆找靚仔，這些就往海瞭吹瞭，別稅前工資瞭，稅前工資的5倍10倍100倍都有人敢吹，動不動買商鋪和寫字樓的都有，你看《男朋友要買公寓房，合算不合算？》，這是個招數，目的是泡妞。
當然，這些隻是告訴大傢，在不同的場合，你要對報稅前還是稅後工資以及多報還是少報做合適的取舍。
說個最簡單的技巧，在跟體制內事業單位和國企談工資時，你可以報自己目前的稅前工資，他們會誤認為是你的稅後到手工資，如果面試能有下文的話，接下來就會給你安排一個很高的工資瞭，超乎你原先的想象。
類似的，你在民企私企上班的，你們社保按照很低的基數繳納甚至不繳，你當然最好盯著稅後工資跟對方談。比如你月薪到手9000，五險一金一分錢不繳，稅前等於稅後，因為你們是個垃圾公司垃圾老板，但你報的這稅後9000，實際上就約等於人傢正常的稅前月薪1萬2。
新公司會基於你這1萬2給你一定的增幅，比如加40%給你月薪16800，這樣你就賺瞭。你再裝一下，第二輪談工資時你希望對方再給你加個1000塊，這樣最終就大概1萬8成交瞭。
大傢看到這個9千翻番到1萬8的過程瞭沒有？其中稅前稅後的作用占瞭大概一半，所以大傢要活學活用，因為銀行工資流水中，隻有到手工資的數額，並不註明是否扣稅、是否繳納五險一金、是否足額繳納社保等等。
當然，如果你報瞭工資比如月薪9千，現在有傢特別好的知名公司你特別想進去但自己面試發揮太差，則你可以跟HR說9千是稅前工資。
反之，你都已經有瞭個大公司的Offer月薪1萬2瞭，此時又來瞭個中型公司，你就說當初說的目前月薪9千是到手所得，期望在此基礎上有個50%增幅，這個要求實際上就是稅前≥1萬8，剛剛講過類似數字的案例。繼續，矮矬窮私企、創業公司、幾個人的作坊，則繼續增加50%，先說“2萬7可以來報到”，等著對方還價到2萬5上下成交。
以上差不多瞭，大傢記著，在我不做特殊說明時，我的所有文章以及視頻、語音所講的所有工資，都是稅前工資。
其實大致結果已經出來瞭，你看下圖。說明我的讀者中有大概38%的人，工資離月薪1萬還很遠；差不多28%的人在1萬上下；其餘34%的人月薪≥1萬5。你看下你屬於哪一部分？
我們再看如下騰訊的一個海量調查，這是月薪過萬的人在各城市的占比。
在我的讀者調查中，工資≥1萬的比例達到瞭62%，超過瞭任何中國城市。
學歷方面，我們群友和讀者中，有95%的人學歷≥大專，見下圖。
最後，無論稅前還是稅後，祝我的讀者都能獲得高工資！
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