日常生活中，我們經常會遇到地位比我們高的人。所謂地位高，並不是狹義的指職位高，而是指，在你們的角色定位中是否有直接的利益關系。

另外利益也不單指金錢利益，比如你的研究生導師、你的上司、你的客戶，甚至可以幫忙的親戚，都算是利益關系裡的人，他們可能對你的工資、晉升、畢業、是否被他人看重等都有重要的影響。

如果你們之間有利益關系，且你是受制於人的一方，那麼就說明你是地位低的一方。在心理學上，有一條準則是，當雙方關系不對等的時候，關系距離由地位高的一方決定。

也就是說，如果你是地位較低者，對方不想與你走得太近，而你卻想強行拉近距離，這往往會帶來不良的後果；若對方想要拉近關系，你卻置之不理，也會留下一些不好的印象。

所以這時我們在和地位高的人聊天時，需要註意一些細節。

一、不要主動越界

越界行為包括許多方面，第一種是主動過問他人隱私（年齡、出生地、婚姻狀況等）。

這會使地位高的人認為你在刺探秘密，關於隱私需要地位高者主動在聊天過程中自己透露，他們會在相信你的時候，主動地告訴你一些事情。

第二種是主動開玩笑。

主動開玩笑代表著你們是平級朋友或者你們之間非常熟悉。在玩笑互動中，地位高的人主動開玩笑代表他想要拉近你們的距離，讓你能進一步瞭解他，而你如果主動開玩笑，代表對他的不尊敬。

第三種是大肆聊自己的專業領域。

很多人認為自己盡可能表現優秀，地位高的人就會更重視自己，其實不然。

大肆談自己的專業的領域代表瞭一種傲慢的態度，把地位高的人置於尷尬的境地，舉一反三也可以推理，大肆聊任何感興趣的東西而不在乎對方的感受都會導致這樣的後果。

如果是同級朋友，最多是讓別人不爽，如果是地位高的人，可能會對你的切身利益造成威脅，比如他會認為你是個盲目自大的人，而不是某方面的專傢。

總之，面對地位高的人要表示自己的謙遜，才能夠贏得他的信賴。

二、不要緘口不言

當地位高的人向你提問時，不要顧左而言他，說自己才疏學淺不懂等，這也是一種不尊重的表現。

很多人認為面對地位高的人提問，我們應該盡量表現得謙虛不要誇誇其談，這剛好本末倒置。

因為地位高者的提問代表瞭他想要瞭解你這方面的信息，他對你感興趣，或者因為看好你希望拉近你們的距離，而你選擇不正面回答或者不回答代表瞭你不屑和他交流或者這方面有什麼問題。

面對這類情況，大大方方地回答即可，但也不要過分展開，發生和第一種一樣的情況。總的來說，就是一問一答，如果感覺回答有欠缺就做一些補充。

三、不要在肢體上給對方造成壓力

這一點和語言溝通類似，任何肢體語言也是傳達瞭地位的問題，比如拍肩膀，這種動作隻能是地位高者對地位低者做。

有些銷售人員為瞭跟客戶搞好關系，上去就跟人傢稱兄道弟，拍對方的肩膀，其實這會使對方極度的不舒服，認為你沒禮貌。相反同理，當地位高的人拍你肩膀表示友好的時候，也不要閃躲。

四、表示出對對方的尊重

因為地位高的人會有一個心理錨點，在和比自己地位低的人交流時，他屬於指導方，而你屬於被指導方，作為老師一定某些方面的能力比學生強，所以他不希望有任何不尊重自己的事情出現。

認真聽對方說話，給予積極正面的回應，在對方提問的時候認真的回答，這會使對方感到被尊重，進而更加樂於指導你。

在與人交流時一定要記住，學到的都是自己的，不妨多聽別人的意見，在心裡做好判斷，取其精華去其糟粕，讓自己更厲害才是硬道理。