12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖1

如果做偶像還不夠困難的話,許多與偶像一起工作的員工也要承受艱難的工作,而且得到的回報也很少。更糟糕的是,並非所有公司都以善待員工而聞名,盡管有些公司肯定比其他公司好。根據一傢著名的韓國就業門戶網站的公司評論,以下是K-Pop領域的12傢Top級機構對其員工的待遇情況。

12. RBW

RBW(它是MAMAMOO、Purple Kiss和ONEUS等組合的公司)從其員工那裡得到瞭1.5分的總體評價(滿分5分)。RBW的平均年薪為2410萬韓元(約合13.7萬元)。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖2

在公司的所有方面中,晉升機會被評為在RBW工作的最佳部分,而工資和工作與生活的平衡則被認為是最差的部分。此外,13%的員工認可CEO金振宇,隻有3%的員工認為公司有發展潛力。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖3

11. Pledis娛樂

Pledis娛樂公司(NU’EST和SEVENTEEN等團體的所在地)從其員工那裡得到瞭1.5分的總體評價(滿分5分)。Pledis娛樂公司的平均年薪為2280萬韓元(約合13萬元),是本榜單中最低的。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖4

在公司的所有方面中,晉升機會被評為在Pledis娛樂公司工作的最佳部分,而工作與生活的平衡被認為是最差的部分。此外,22%的員工認可首席執行官韓誠洙,15%認為公司有發展潛力。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖5

10. Woollim娛樂

Woollim娛樂公司(它是Golden Child、Rocket Punch和DRIPPIN等組合的公司)從其員工那裡得到瞭1.7分的總體評價(滿分5分)。Woollim娛樂的平均年薪為2880萬韓元(約合16.4萬元)。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖6

在公司的所有方面中,福利和工資被評為在Woollim娛樂工作的最佳部分,而工作與生活的平衡被認為是最差的部分。此外,37%的員工認可首席執行官李重燁,16%的員工認為該公司有發展潛力。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖7

9. FNC娛樂

FNC娛樂公司(Cherry Bullet、SF9和P1Harmony等組合的公司)得到瞭員工2.0分的總體評價(滿分5分)。FNC娛樂公司的平均年薪為2870萬韓元(約合16.3萬元)。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖8

在公司的所有方面中,晉升機會被評為在FNC娛樂公司工作的最佳部分,而工作與生活的平衡和管理被認為是最差的部分。此外,25%的員工認可CEO安錫俊和韓承勛,隻有3%的員工認為公司有發展潛力。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖9

8. Cube娛樂

Cube娛樂公司(它是(G)I-DLE、PENTAGON和CLC等組合的公司)得到瞭員工2.0的總體評價(滿分5分)。Cube娛樂公司的平均年薪為2570萬韓元(約14.7萬元)。

12傢K-Pop娛樂公司對其員工的待遇情況-圖10

在公司的所有方面中,晉升機會被評為在Cube娛樂工作的最佳部分,而工作與生活的平衡被認為是最差的部分。此外,10%的員工認可CEO安佑亨和李東健,8%的員工認為公司有發展潛力。

7. 樂華娛樂

樂華娛樂(它是與Starship娛樂共同管理的宇宙少女和EVERGLOW等組合的公司)從員工那裡得到瞭2.2分的總體評價(滿分5分)。樂華娛樂的平均年薪為2700萬韓元(約合15.4萬元)。

在公司的所有方面中,晉升機會被評為在樂華娛樂工作的最佳部分,而管理被認為是最差的部分。此外,隻有9%的員工認可CEO杜華,但42%的員工確實看到瞭公司的發展潛力。

6. YG娛樂

YG娛樂(BLACKPINK、TREASURE和iKON等組合的公司)從員工那裡得到瞭2.3分的總體評價(滿分5分)。YG娛樂的平均年薪為3180萬韓元(約合18.2萬元)。

在公司的所有方面中,晉升機會被評為在YG娛樂公司工作的最佳部分,而管理被認為是最差的部分。此外,25%的員工認可CEO黃伯倞,19%的員工認為公司有發展潛力。

5. Fantagio

Fantagio(ASTRO和Weki Meki的公司)從員工那裡得到瞭2.3分的總體評價(滿分5分)。Fantagio的平均年薪為2420萬韓元(約合13.8萬元)。

在公司的所有方面中,公司文化被評為在Fantagio工作的最佳部分,而工作與生活的平衡被認為是最差的部分。此外,20%的員工認可首席執行官樸海善和羅丙俊,9%的人認為公司有發展潛力。

4. SM娛樂

SM娛樂公司(是Red Velvet、NCT和aespa等組合的所在地)從員工那裡得到瞭2.4分的總體評價(滿分5分)。SM娛樂公司的平均年薪為4110萬韓元(約合23.5萬元),是這份名單中最高的。

在公司的所有方面中,公司文化被評為在SM娛樂公司工作的最佳部分,而工資和工作與生活的平衡被認為是工作的最差部分。此外,39%的員工認可CEO李成秀,19%的員工認為公司有發展潛力。

3. HYBE

HYBE(是BTS和TXT的公司)得到瞭員工2.4分的總體評價(滿分5分)。HYBE的平均年薪為3090萬韓元(約合17.6萬元)。

在公司的所有方面中,福利和工資被評為在HYBE工作的最佳部分,而工作與生活的平衡被認為是最差的部分。此外,53%的員工認可CEO方時赫,35%的員工認為公司有發展潛力。

2. JYP娛樂

JYP娛樂公司(它是ITZY、Stray Kids和TWICE等團體的所在地)從其員工那裡得到瞭2.5分的總體評價(滿分5分)。JYP娛樂公司的平均年薪為3480萬韓元(約20萬元)。

在公司的所有方面中,晉升機會被評為在JYP娛樂公司工作的最佳部分,而工作與生活的平衡被認為是最差的部分。此外,55%的員工認可CEO鄭旭,13%的員工認為公司有發展潛力。

1.Starship娛樂

Starship娛樂(宇宙少女、MONSTA X和CRAVITY等組合的公司)從員工那裡得到瞭2.9分的總體評價(滿分5分)。星艦娛樂的平均年薪為2700萬韓元(約合15.4萬元)。

在公司的所有方面中,晉升機會被評為在星船娛樂工作的最佳部分,而工作與生活的平衡被認為是最差的部分。此外,68%的員工認可CEO金時代,27%的員工認為公司有發展潛力。

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